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    2015年10月人力资源管理（一）（00147）

    卷面总分：100分     试卷年份：2015    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

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    试题序号

    人力资源规划的核心工作是

    • A、工作分析

    • B、组织设计

    • C、人员招聘

    • D、人力需求与供给的预测

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    15.下列选项中属于人格测验的测评方法是（）（2015.10）

    • A、智力测验

    • B、能力倾向测验

    • C、罗夏墨迹测评

    • D、行政职业能力倾向测验

    12.从应征的候选人中挑选出符合组织需要的优秀人才被称为（）（2015.10）

    • A、人员招募

    • B、人员选拔

    • C、人员录用

    • D、人员评估

    7.工作设计方法中的工作专业化方法强调的是（）（2015.10）

    • A、员工心理

    • B、员工发展

    • C、工作灵活

    • D、工作任务

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